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一定要给孩子们烧上泡脚的热水
发布时间:2018-02-01 | 浏览:2521次关闭此页
      进入数九的西安天寒地冻,虽然陕蓝航院放寒假有半个多月了,可在学院的办公大楼里,学院领导和机关各部门的负责人依然忙得热火朝天。
      这段时间,利用师生们放假、日常工作少的机会,学院领导和各部门的负责人静下心来认真盘点反思2017年度的工作,研究谋划2018年度的建设。在抓好工作总结筹划的同时,学院李之国院长还非常重视管理层的学习培训,连着几天,在中层以上干部中组织开展了关于“更新工作理念,加快创新发展”的专题学习,通过宣介微信、公众号等新媒体技术与应用,积极促进管理层思想站位的提升,为学院建设持续强劲发展提供有力的人才支撑。
     1月17日下午,办公楼四楼会议室,李院长就“工作中如何运用新媒体”与管理层进行讨论交流。突然,就业办的同志匆匆敲门而入,向李院长紧急报告:20日选送110余名学生赴贵阳实习。考虑到时间紧急、任务繁忙,李院长决定暂时中止学习,会议转入研究布置学生赴贵阳实习事宜。与会的学生管理处、后勤处、保卫处和就业办等部门负责人就做好这次实习工作从接送站、食宿、安全管理、乘车、岗前实训等方面汇报了各自的工作考虑。各部门汇报结束后,李院长肯定了大家的工作想法,并就一些具体细节与各部门负责人进行了面对面的商量。在与后勤处负责人谈到实习学生返校后的食宿问题时,李院长特意问到:“孩子们有没有热水喝”,后勤处负责人回答说:“专门准备了饮水机”;他又问,“孩子泡脚有没有热水”, 后勤处领导回答到:“考虑到实习学生在学校集结只有三天时间,而且烧锅炉的师傅已经放假的实际情况,洗脚水不打算准备了”。听到这个答复后,李院长对与会中层干部严肃地说,“更新理念首先是服务学生的理念,我们学院的服务是全员、全时空、全方位。这么冷的天气,实习学生返校后连个洗脚水都没有,孩子们心里会怎么想,家长知道以后心里面又是啥滋味,服务学生就是体现在实实在在的小事上,请后勤处立即召回烧锅炉的师傅,赶在实习学生返校时烧好泡脚的热水。另外,还要把宿舍楼的空调、暖气都打开,不要把孩子们冻着。”
     18日晚上,第一批返校的学生在宿舍里一边泡着脚,一边给父母报平安……
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