我学院近期就业动态回顾

2017/5/23

（我学院近百学生通过学院多年建立的稳固就业平台，成为铁路系统的新晋员工。）

2017/5/25

（高端对口就业，是我学院就业的特色亮点，我学院VIP接待岗位学生前往就业单位报道前合影留念。）

（我学院学生顺利入职高铁乘务员岗位后进行合影留念。）

2017/6/5

（用人单位领导与来我学院高铁乘务专业学子面对面交流。学生们的出色表现，赢得了单位领导的肯定。）

2017/6/7

（由于我学院学子在岗表现良好，单位领导再次来我校招收铁道技术岗位专业人才。）

多年来，我学院通过严格招生、悉心培训等系列环节考核培养，学生成熟稳重，落落大方，毫无浮躁轻率之气，整体素质明显优于其它院校，深得高铁系统的信任和喜爱。

同时，历届学生毕业后在各自岗位上因为上手快，干得好，留得住，深受用人单位好评，其中不少人还得到提拔和重用。他们无形中成为蓝航学院的典型代表，在社会上树立了蓝航院的光辉形象，许多用人单位慕名而来，使得我学院学子供不应求。使得我学院与全国各大铁路局建立了广泛的就业安置网络和长久牢固的定向人才培训和输送关系。

从蓝航院出发

拥有高质量就业

成就精彩人生

随着我国铁路建设的迅猛发展，高铁乘务员的需求量日益加大地同时，其要求也在不断提升，特别是国家铁道部提出“乘务员空姐化”方针之后，更使这一行业的就业门槛陡然增高。如何做到“乘务员空姐化”，这使许多乘务员培训机构及相关院校面临全新的挑战。

而陕西蓝天民航学院以多年成功培养民航乘务人才经验的独特优势为依托，在拥有多年丰富经验的办学基础上，紧跟时代发展要求，抓住机遇，调整教学理念，在学生入学、学习等过程中，精益求精，实行高标准、严要求，努力打造“空姐式”铁路、高铁乘务人才。

打造优质“双师型”师资力量

为配合国家铁道部提出的“乘务员空姐化”具体要求，陕西蓝天民航学院在李院长的带领下，班子成员紧密协作，坚持以就业为导向的办学理念，不断创新，充分发挥学院的独特优势。不仅秉承名家执教，倾心打造民航、铁路、地铁乘务专业，建设一流的“双师型”师资队伍；更注重行业内专家教学，积极推行实践性教学，丰富并强化学科专业培训内容，注重提升学生综合素质，为培养空姐（空哥）型的高铁乘务人才发力。

以“空姐化乘务员”高标准培养学生

为认真落实“乘务员空姐化”的基本要求，陕西蓝天民航学院及时调整教学模式，学院除了铁路客运基础专业知识、客运规章等相关课程学习，还对学生展开形象设计、服务礼仪、形体仪态训练等相关知识技能的培训，使学生展现出良好的素质和形象，在激烈的高铁行业人才选拔中，具备强劲的竞争优势。

以优良完善的实训设备满足教学需要

（我学院实训基地位列全国三甲）

为了提高教学效果，打造好乘务专业这个品牌，陕西蓝天民航学院在乘务员实训设备方面加大投入，以增强实训力度，不惜投入巨资引进了CRH380B动车组模拟实训舱、实体YZ-22A型火车、全比例建造的波音737-800型模拟机舱以及空港实训大厅等一系列实训设备，为实训教学提供了有力保障。我学院的实训大厅在陕西省全省同类院校中数一数二，即使是在全国同类院校中也数先进。

（YZ22A型客车。目前在全省同类院校中，唯有我学院拥有这样一台实体客车。学生可非常直观地了解和掌握客运列车的构造与性能，以提高实训效果。）

（客机模拟舱与实港登机大厅（波音737-800机型）。由北京民航专家按1:1比例设计制造，为省内唯一全舱实景教学设备。全国同类院校中数佼佼者。）

（CRH380B型高铁实训车。在西安铁路局领导的支持与指导下，车厢内按照实体车制造，满足学生实训教学所需，拥有这样的实训大厅在省内同类院校中实数首例。）

学院不仅组织学生开展课堂专业理论学习，还安排相应课时组织他们到实训室观摩学习，实践训练。为了突出实训效果，每次上课，学生们都统一着高铁乘务员制服，登上高铁模拟车厢，严格按乘务员的要求进行现场教学和实习。身临其境的实训课教学，使学生的理论知识和具体实践得到很好衔接，从而对高铁基础知识和乘务员的工作性质与内容，产生全面、深刻地感知了解，为将来从事高铁乘务员工作，打下坚实的基础。

作为陕西省首批开设铁路乘务员人才培养的专业院校，在今后的发展中，陕西蓝天民航学院始终坚持“以就业为导向”的办学理念，以培养“空姐式乘务员”为办学标准，坚持完善教育、教学体系，深化高铁专业人才就业，促使学生走向高质量就业岗位。“当空姐，当列车员，选陕西蓝天民航学院，就业更好”绝不只是简单的口号，更是陕西蓝天民航学院建校以来不变的初衷与坚持。